Dato
19.06.25
Tid
09:00 - 09:30
Pris
Gratis
Sted
Online
Vi snakker ofte om hvor viktig det er med feedback, men hvorfor fungerer det ikke alltid slik vi tror? Hva skjer når tilbakemeldinger ikke fører til læring – men til forsvar, taushet eller usikkerhet?
Og hva om det finnes smartere – og mer menneskevennlige – måter å utvikle mennesker og kultur på?
Velkommen til et webinar som stiller noen nye spørsmål om tilbakemelding i en tid hvor ledelse ikke alltid skjer ansikt til ansikt.
Vi inviterer deg til å tenke nytt om en ferdighet som mange tar for gitt – og en nøkkel til den kulturen vi egentlig ønsker å skape på arbeidsplasser. Samtidig får du mulighet til å utforske perspektiver du kanskje ikke har møtt før.
For deg som:
- Leder mennesker – fysisk, digitalt eller begge deler
- Er nysgjerrig på hva som faktisk virker i tilbakemeldingssituasjoner
- Vil bidra til en kultur hvor folk både gir og tar imot tilbakemelding med trygghet
Vi lover nye tanker – og kanskje noen verktøy du ikke visste at du trengte.
Meld deg på – og gi tilbakemeldingskulturen i ditt selskap et løft!
Webinaret holdes av

Inghild Härström
Senior organisasjons- og lederutviklerInghild er arbeidslivsantropolog og lederutvikler og har solid erfaring med organisasjons- og lederutvikling fra en rekke ulike bransjer og organisasjoner. Hun har de siste årene forsket på ledelse ved doktorgradsprogrammet på NHH, og har spisskompetanse på endringsledelse, organisasjonskultur og selvledelse.